Rejoignez l'aventure Acoem

Créez un impact plus important en imaginant le monde de demain.

Acoem dans le monde entier, c'est...

0

employés passionnés

0

filiales et bureaux

0

centres R&D

0

nationalités

Découvrez les postes disponibles
Ensemble, agissons pour un monde meilleur

Ce que nous vous promettons

#1 Participez à une aventure dans une entreprise à taille humaine, en pleine transformation digitale

#2 Ayez l’opportunité de contribuer à une vie meilleure, et d’agir pour un environnement préservé

#3 Evoluez dans une entreprise à forte croissance et à l’ambition internationale

#4 Apprenez en permanence à travers des projets ambitieux, stratégiques et opérationnels

#5 Rejoignez une équipe passionnée qui évolue dans une ambiance conviviale et bienveillante

Développer une politique d’égalité femmes-hommes

La loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » comporte un volet destiné à réduire les inégalités professionnelles entre les femmes et les hommes.

Dans le prolongement de cette loi, un indice permet aux entreprises de s’auto-évaluer en matière d’égalité femmes-hommes en fonction de plusieurs critères. Sur cette base, l’indice d’égalité entre les femmes et les hommes d’Acoem France sur la base des données 2023 est de 75/100.

Le détail du calcul est le suivant :

Critère  1 : Écart de rémunération entre les femmes et les hommes : Note de 29/40

Critère 2 :  Répartition des augmentations individuelles : Note de 35/35

Critère 3 :  Nombre de femmes augmentées au retour de congé maternité : Non calculable/15

Critère 4:  Nombre de femmes parmi les dix plus hautes rémunérations : Note de 0/10

Acoem est toujours à la recherche de nouveaux talents passionnés par leur métier !

Vous voulez nous rejoindre ?

Et maintenant, vous souhaiteriez...